Loopbaanbegeleiding, UWV-trajecten, tweede spoor en coaching op maat

SoVisie begeleidt mensen die zijn vastgelopen in werk, gezondheid of hun loopbaan en helpt hen om weer richting te vinden naar een passende en duurzame daginvulling. De werkzaamheden richten zich op loopbaanbegeleiding, UWV-trajecten en tweede spoor trajecten. In deze trajecten worden mensen begeleid die opnieuw moeten onderzoeken welk werk of welke richting bij hen past, bijvoorbeeld na uitval door ziekte, langdurige klachten of veranderingen in hun werksituatie. Daarnaast biedt SoVisie coaching in de breedste zin van het woord. Naast loopbaan- en re-integratievraagstukken kan begeleiding zich ook richten op thema’s zoals gezondheid, balans, persoonlijke ontwikkeling en lifestyle. Trajecten worden daarbij altijd op maat samengesteld, afgestemd op de situatie, behoeften en doelen van de persoon. Binnen de begeleiding staat het geloof centraal dat ieder mens potentie heeft, ook wanneer iemand dat zelf even niet meer ziet. Wanneer het vertrouwen in werk of in eigen kunnen is afgenomen, ligt de focus juist op het opnieuw zichtbaar maken van mogelijkheden en het elimineren van storingen. Dat vormt het startpunt van ieder traject. Een uitspraak die de visie van SoVisie goed weergeeft is: “Happiness is only real when shared.” Wanneer het leven ingewikkeld wordt, kan het helpen als er iemand naast je staat. Iemand die meedenkt, vragen stelt en helpt om overzicht te creëren. In de begeleiding wordt een periode met iemand meegelopen om samen te onderzoeken welke stappen mogelijk zijn. Een belangrijke basis daarbij is het onderzoeken van een aantal kernvragen: • Wie ben ik? • Wat wil ik? • Wat kan ik? • Waar sta ik nu? • En waar wil ik naartoe? Van daaruit wordt stap voor stap toegewerkt naar een richting die beter aansluit bij wie iemand is en wat iemand nodig heeft. Maatwerk staat centraal in de begeleiding. Geen mens is hetzelfde en daarom is ook geen traject hetzelfde. De begeleiding sluit aan bij het verhaal, het tempo en de manier van leren van de persoon. Tijdens een traject wordt niet alleen gekeken naar werk. Ook gezondheid, balans en persoonlijke ontwikkeling spelen vaak een belangrijke rol bij het vinden van een duurzame volgende stap. De achtergrond van SoVisie ligt onder andere binnen de GGZ. Vanuit ervaring als trajectbegeleider, teamcoach en zorgcoördinator is er ruime kennis opgebouwd in het begeleiden van mensen en professionals binnen complexe begeleidingssituaties. Deze ervaring helpt om patronen te herkennen, overzicht te houden in complexe situaties en tegelijkertijd oog te houden voor de mens achter het verhaal. SoVisie begeleidt mensen die bijvoorbeeld zijn uitgevallen door ziekte, opnieuw richting willen geven aan hun loopbaan of ondersteuning nodig hebben binnen een re-integratieproces. Samen wordt onderzocht wat wél mogelijk is en wordt stap voor stap toegewerkt naar een passende en duurzame volgende stap. SoVisie staat voor een no-nonsense, praktische en concrete benadering.